如何進行調查：我們的團務守則

我們的團務守則。

好的團務需要不斷的討論以及檢討，這篇文章摘要了我在一次《猶格-索托斯之影》的長團中和玩家達成的共識。

這樣的共識相當適用於我的團風以及我對 Call of Cthulhu （克蘇魯的呼喚）遊戲的想像，在這裡作為給各位守密人與各調查團的參考與備忘。

我們期待所有人都能享受這樣的遊戲。

前提與原則

我們同意：敘事風格與劇情是由角色所推動的，我們的 CoC 遊戲是角色中心的，而非故事中心的。這使得我們的遊戲風格偏近沙盒型，我們的 CoC ，每個玩家可以各自喜歡的方式與風格進入遊戲。我們的社會是真實的，存在有夠多的協助者、搗亂者，以及更多無視者。

因此，我們重視角色的扮演與詮釋，重視調查與冒險的敘事性，勝過讓角色去符合特定的冒險藍本與團隊樣板。我們重視角色的生活、人類的文化、社會的結構，我們同意所有玩家與守密人都是故事的觀眾與演員，反對所有遊戲中的人被當作棋子。

CoC 是重視人性的遊戲，即便人性在克蘇魯神話的形上學中不值得一提，我們依然同意，維持人性是人類種族的宿命。

而我們同意，玩家必須設法讓自己擔任角色的權威詮釋者，而所有玩家都會尊重並且承認這一點。

我們的玩家與守密人都以發展共同敘事為遊戲目的，為此，我們不會濫用這些協定。

守密人協定

一、只給有機會跨越的挑戰（包括逃離挑戰）

守密人只給能讓角色有機會跨越的挑戰，並且有機會選擇不進入無法跨越的挑戰，亦即，守密人不會無故提昇必要挑戰的難度或適時降低難度，或是在沒有任何骰子女神的指示與玩家的同意與默示下，安排無法逃離亦無力抗衡的遭遇。

如果玩家願意涉險，守密人會提供危險的徵兆，並以場內的方式試探玩家角色對於風險承擔的意願。

二、不懲罰（也不獎勵）高尚

如果玩家角色展現忠於角色信念或情感的舉動，守密人不會將那視為愚蠢的來令玩家感到尷尬。守密人更傾向會編織舞台，來與玩家目的進行互動。這並不代表我們必須獎勵高尚，也不代表我們期待角色的行動具有道德價值，這全然來自對玩家目的的尊重，即便守密人沒有義務協助或確保目的能夠完成。

如果玩家選擇做出明顯愚蠢的行為，向他確認他的目的，而不是以令他感到負有罪惡感與自責的方式逕行處理。我們反對讓玩家角色表現得像是個蠢蛋，除非玩家希望讓他像是個蠢蛋。

三、讓骰子作決定

如果守密人希望讓不好的事情發生，會給玩家擲骰子的機會。如果守密人希望讓很不好的事情發生，會給玩家兩次以上擲骰子的機會，並且給予場內的徵兆讓角色有機會決定逃離。

守密人遵守 CoC 7 的故事推進準則：談 COC7 的「檢定」與「推進」。

四、殘酷，但期盼

守密人經營一個殘酷的、嚴苛的世界，我們的社會不會像是童話，資源的取得並不容易，挑戰將致命而嚴格。然而守密人期盼玩家角色展現耀眼的光芒，為每個舞台準備可能展現人性的空間。

玩家事項

一、目的先於手段

當玩家期待角色行為得到互動，包括與守密人的環境進行互動或與其他角色的互動。如果察覺自己的玩家目的並不清楚，玩家應即時場外說明自己的玩家目的，再執行手段。

當守密人明白玩家的目的時，可協助玩家補充脈絡以使得這手段和互動符合當前遊戲的敘事畫風。

二、建設性地建立計畫

計畫是敘事的素材，而非成功或失敗的條件，進一步來說，決定計畫是決定角色如何涉及風險的方式。

玩家角色的計畫，並不是為了制定天衣無縫的計畫，而是決定角色參與往後故事的方式。為此，我們期待計畫的討論是建設性的。我們會節制對同伴計畫的反駁，除非確實察覺那是不可行的（譬如存在有同伴忽略的已知事實）。我們在討論計畫時，以補充和投入作為前提。

對於我不同意的計畫，我隨時可以決定不參與這項計畫，並安排自己的計畫。（在我們的團中，守密人願意設計許多可供配合的非玩家角色。）

三、在衝突前達成共識

如果我們覺察玩家角色之間的衝突，我們必須確認下列問題：

• 這是玩家角色之間的衝突，而不是玩家之間的衝突。
• 玩家對於兩玩家角色之間的衝突，認知為非毀滅性的。

如果有任何一個答案是否定的，我們會進行場外討論。

四、就像是一支舞

我們重視所有玩家角色的出場權，意識到鎂光燈的分配。我們不會讓自己的角色搶先行動、搶戲、隨意插話（除非必要），也不會在一個動作的時間內快速地進行過於複雜的行動，除非條件允許。

我們的扮演重視互動，無論是和玩家的還是守密人的互動。

場外討論的時機

我們明白場外討論會破壞節奏感，因此我們會盡可能以場內行動進行扮演或總結（參考TRPG 理論：如何讓「克蘇魯的呼喚」跑得流暢？）。

但是，我們會在以下情況提出場外討論。

• 審美衝突：遊戲中出現了我確實無法接受，或是破壞我的遊戲樂趣的情境。
• 實踐衝突：我察覺我的手段和目的的聯繫被誤解了，或是我察覺有人的手段或目的和我的目的衝突了，或者，我認為有人的扮演是意義不明的。
• 認知衝突：我察覺角色之間對重要事實的認知產生嚴重衝突，而這很可能是來自某些玩家的誤解。
• 團務衝突：我覺得是時候重申或是新增團務的約定。

此外，我們反對玩家對角色的行為在場外進行吐槽（無論是針對玩家還是針對角色），來確保玩家保有對他的角色的自主性，以及尊重所有玩家的扮演與詮釋，至少在後日談討論以前都是如此。